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內(nèi)蒙古卓悅?cè)肆Y源服務(wù)有限責(zé)任公司?卓悅?cè)肆Y源服務(wù)有限責(zé)任公司
招聘考試
招考：完善企事業(yè)單位招聘考試規(guī)范化流程，從報(bào)名、審核及考核方式等手段協(xié)助企業(yè)選擇最適配的崗位人才。招聘：促進(jìn)高校畢業(yè)生、藍(lán)領(lǐng)群體就業(yè)，助力企業(yè)更好的資源積累、積極推動(dòng)人才資源的優(yōu)化配置。
招考
招聘
服務(wù)內(nèi)容
企事業(yè)單位
公開(kāi)招聘考試
企事業(yè)單位
內(nèi)部選聘考試
企事業(yè)單位
中高層競(jìng)聘考試
校園招聘考試
職業(yè)技能
鑒定考試組織實(shí)施
服務(wù)流程
服務(wù)內(nèi)容
高端獵頭
RPO
藍(lán)領(lǐng)招聘
人才測(cè)評(píng)
背景調(diào)查
服務(wù)模式
受到企業(yè)正式委托后，根據(jù)顧問(wèn)擅長(zhǎng)操作行業(yè)領(lǐng)域，成立項(xiàng)目組（PM）。在尋訪人才之前，確認(rèn)搜尋方案，統(tǒng)一客戶企業(yè)及職位介紹，針對(duì)候選人關(guān)心的企業(yè)及職位信息進(jìn)行集中確認(rèn)。
啟動(dòng)會(huì)議結(jié)束后，將在5-7個(gè)工作日內(nèi)做人才尋訪，人才面試。候選人達(dá)到企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)后，以推薦報(bào)告的形式推薦給企業(yè)，并安排企業(yè)與候選人進(jìn)行面試。
對(duì)企業(yè)有意向合作的候選人進(jìn)行深入的背景調(diào)查，協(xié)助企業(yè)發(fā)送offer至候選人處，并辦理入職。候選人入職后繼續(xù)提供跟蹤服務(wù)。
選擇卓悅的理由
定制化的人才招聘考試解決方案，規(guī)范化的考試流程，一站式的招聘服務(wù)體驗(yàn)；
先進(jìn)的線上報(bào)名及審核系統(tǒng)，國(guó)際化的人才測(cè)評(píng)工具，完善的信息推廣渠道；
多樣化的線上線下考試形式，成熟的人才招聘服務(wù)團(tuán)隊(duì)，專(zhuān)業(yè)化的考試評(píng)審專(zhuān)家；
先進(jìn)的IT平臺(tái)，海量的人才銀行。
專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)
擁有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)搜索與經(jīng)驗(yàn)沉淀，以擁有成熟、科學(xué)的工作模式。
先進(jìn)的系統(tǒng)
先進(jìn)的線上報(bào)名及審核系統(tǒng)，規(guī)范考試流程；先進(jìn)的IT平臺(tái)，助力企業(yè)快速高效匹配人才。
定制化服務(wù)
根據(jù)客戶實(shí)際情況，量身定制服務(wù)方案，定向?yàn)榭蛻敉诰蜃詈线m的人才。
海量人才庫(kù)
具有內(nèi)蒙古優(yōu)質(zhì)精英人才庫(kù)，涉及多個(gè)細(xì)分行業(yè)
解決痛點(diǎn)
01
解決HR人手不足
02
降低招聘成本
03
提高人才管理水平
電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照